Расчет заработной платы
Вопрос начисления зарплаты, к сожалению, чаще других приводит к конфликтам среди сотрудников компаний. Либо начислили несвоевременно, либо денег недодали, или премию кто-то, по мнению других, получил незаслуженно. Отсюда обиды, отсутствие мотивации, снижение производительности и, в конце концов, плохая репутация вашей компании.
Выход есть — аутсорсинг расчета заработной платы!
В чем подводные камни?
На самом деле — во всем. Расчет заработной платы — это очень сложный процесс, занимающий много времени и требующий правильной организации. Неграмотный и плохо знающий тонкости работы бухгалтер вряд ли выберет правильную систему учета, что, в свою очередь, принесет очень много осложнений: ошибки, задержки в начислении финансов, переплата по налогам, разбирательства и конфликты. И это лишь некоторые из самых распространенных проблем.
Почему аутсорсинг — лучшее решение?
Причин, которые делают аутсорсинг эффективным и экономичным очень много.
Чего наконец-то не будет:
- Никакого случайного распространения вашей конфиденциальной информации.
- Лишних расходов на содержание штата бухгалтеров и их обучение, организацию их рабочих мест и закупку канцелярии.
- Никаких каникул, больничных и других непредвиденных ситуаций у ваших бухгалтеров.
Взамен:
- Полнейшая анонимность.
- Грамотная систематизация данных по ЗП.
- Правильная учетная система.
- Постоянное отслеживание изменений в законодательстве.
- Точное соблюдение графика начисления заработной платы.
- Прозрачность в распределении премий.
Более 70% американских и европейских предприятий предпочитают аутсорсинг
расчета зарплаты!
Наши услуги
Компания «РБО» берет на себя все заботы по расчету:
- Заработной платы и вознаграждений.
- Больничных листов, отпускных, пособий и компенсаций.
- Налогов и взносов.
- Дополнительных выплат.
А также составление:
- Расчетных листов и справок.
- Отчетов, касающихся всех финансовых выплат.
- Сводной ведомости по налогам.
- Индивидуальной и общей расчетно-платежных ведомостей.
- Платежек о выплате и зачислении ЗП на карты и об уплате установленных взносов.
- Управленческой отчетности по зарплатам и другим доходам, налогам и взносам.
Еще мы всегда следим за изменениями в законодательстве Украины и информируем о них наших заказчиков, взаимодействуем с контролирующими органами по вопросам расчета заработной платы и сами сдаём всю отчетность.
Сколько это стоит?
Все индивидуально и зависит от того, сколько сотрудников числится в штате вашей компании. Мы производим необходимые расчеты и информируем вас о конечной сумме.
Почему стоит работать с нами?
Потому что для нас наша работа — это не только хлеб, но и любимое дело. Мы любим цифры, нас завораживает магия счета. Мы художники, которые рисуют яркое будущее вашего предприятия. И когда ваш бизнес процветает, мы гордимся тем, что приняли в этом участие.
Цены на услуги
Услуга | Цена |
Расчет заработной платы, больничных, отпускных, декретных пр. (2 раза в месяц). (Цена зависит от колличества сотрудников на Вашем предприятии: штатных, внештатных, выплаты по гражданско-правовым договорам, работа по сменнам, сверхурочно, в празднчные и выходные дни и пр.) | от 100 до 300 грн. за 1 сотрудника |
Оформление расчетных ведомостей 2 раза в месяц |
100 грн. |
Оформление платежных ведомостей 2 раза в месяц |
100 грн. |
Формирование и сдача отчетности по ЕСВ (ежемесячный) |
300 грн./мес. |
Формирование и сдача отчета 1ДФ (квартальный) |
400 грн./квартал |
Формирование и сдача отчетов по труду № 1-ПВ (ежемесячная, квартальная) |
250 грн./отчет |
Расчет и уведомление о сумме и сроках уплаты налогов; предоставление реквизитов для уплаты налогов |
100 грн, |
Работа в клиент-банк клиента (формирование платежных документов по оплате заработной платы) (через TeamViewer) 2 раза в месяц |
300 грн./месяц |
Консультации по начислению и учету заработной платы, идексаций, социальных выплат, отпускных, больничных, начисление и уплата налогов и сборов с заработной платы, отчетность по зароботной плате и персоналу. |
усная - 200 грн. письменная - 400 грн. |
Ждем Вас! Звоните!